Aos meus amigos professores, parabéns pelo seu dia!

Feliz Dia dos Professores!

Um documentário chamado “Criança, a Alma do negócio”, mostra os efeitos da publicidade no comportamento das crianças. Produzido por Estela Renner, foi lançado no ano passado e está disponível no Youtube para aqueles que quiserem assistir, basta buscar pelo nome do documentário.

O filme foi feito em São Paulo e apresenta depoimentos de pais e filhos, além de entrevistas com especialistas da área destacando como o apelo publicitário influencia no comportamento e amadurecimento dos pequenos.

Vale a pena assistir e refletir sobre o assunto, já que estão sendo debatidas novas diretrizes na publicidade que obrigam os  anunciantes a terem mais responsabilidade . Veja abaixo o trailler:

Na escola, pouco aprendemos sobre o universo do trabalho, o que é ser ético nesse ambiente e quais são os valores que devemos cultivar. Talvez porque isso seja uma coisa que não se ensina, mas que absorvemos dos exemplos que estamos rodeados.

Hoje, poucas vezes paramos para refletir que as empresas são formadas por pessoas. Imaginamos as empresas como “entidades” dotadas de vida. No entanto, é preciso parar para pensar que são as pessoas, com seu talento, compromisso, disciplina, criatividade, que transformam uma instituição e a conduzem para o sucesso.

São poucas as empresas que levam a sério a prática da liderança entre seus funcionários. E aquelas instituições que valorizam, sabem o quanto é difícil encontrar um profissional com perfil de líder.

Confira no vídeo abaixo um processo seletivo lançado por uma empresa – que ainda não sei qual é – mas que está lançando a isca para pescar somente os verdadeiros líderes.

Quem quiser participar, deve fazer sua inscrição até 07/09/2009
Inscrições online por aqui

Tropecei hoje no melhor texto sobre o fim da obrigatoriedade do diploma de jornalismo, criado por pela jornalista Ana Freitas, que escreve o blog Olhômetro.

(…) você acha que por causa da queda da obrigatoriedade do diploma alguma empresa vai mudar os critérios de contratação? De maneira alguma. Vão continuar exigindo os mesmos conhecimentos gerais (talvez até mais!), as mesmas habilidades em texto, as mesmas capacidades multimídia.(…)

A Folha de S. Paulo nunca exigiu formação jornalística pra contratar repórteres. É o maior jornal do país. E quem você considera mais qualificado para falar sobre economia – um economista que domine as técnicas jornalísticas ou um jornalista que entende um pouco de economia?

Pois é. A Folha prefere o primeiro cara. E eu acho justo. (…)

Leia o texto na íntegra porque vale a pena pensar os pontos levantados para todas as profissões.

As operadoras de telefonia móvel estão investindo na área da educação, colocando bases de conhecimento e comunidades na internet. Duas iniciativas me chamaram atenção nesses últimos tempos:

A primeira que vi foi a Rede Vivo Educação. Trata-se de uma comunidade virtual que promove o debate entre interessados em uso de tecnologias móveis na educação. Além disso, a Rede Vivo levanta debates, já chamou pesquisadores da área de educação e tecnologia para palestrar em sua sede na cidade de São Paulo.

A operadora também passa pelo assunto em seu blog institucional o Vivo Blog, levantando também assuntos como celular, games e educação, como a entrevista com a professora Amyris Fernandez.

Outra iniciativa é o site do Instituto Claro que mantem uma área com diversos estudos acadêmicos que discutem cultura digital e educação. Os pesquisadores podem encaminhar sua produção para ser publicada no acervo.

O site também tem área de artigos e reportagens que sobre tecnologia e educação, com reportagens que valem a pena conferir, como o texto “Celulares, uma nova fronteira para a aprendizagem“.